부산교육청, 소통과 협업 중심 조직문화 혁신 추진

상호존중 문화 확산과 소통·협업, 일과 삶의 균형 등 3개 분야 10개 과제

뉴스포인트 임성규 기자 | 부산광역시교육청은 직원들이 즐겁게 일할 수 있는 근무 여건을 조성하기 위해 ‘소통과 협업 중심의 조직문화 혁신’을 추진한다고 23일 밝혔다.

이번 조직문화 혁신은 소통하고 협력하는 조직문화를 만들기 위해 ▲일하는 문화 바꾸기：상호존중 문화 확산 ▲워크투게더：소통과 협업 ▲워크다이어트：일과 삶의 균형 등 3개 분야 10개 과제로 추진한다.