평창군,‘평창형 행복일터 조성’, 다양한 민선8기 인사혁신 제도 운영

전국 최초 원팀협력관, 평창 콜라보팀 등 공식지정 운영, 협업행정 강화

뉴스포인트 임성규 기자 | 평창군은 민선8기 인사혁신을 위해 ‘소통’, ‘공감’, ‘협업’, ‘성과’ 중심의 맞춤형 인사운영으로 ‘평창형 행복일터’를 조성한다고 밝혔다.

군은 지난달 11일 행복한 군민을 위한 군정으로 조직을 개편한 이후, 2단계 행복 프로젝트로 ‘직원이 행복한 일터’를 조성하기 위한 인사제도 개선작업에 착수, 다양한 인사혁신 신규시책을 발굴하여 내년 6월까지 시범적으로 운영한다.