지난해 울산 이전공공기관 지역인재 채용률 35.2%

지역인재 60명 취업…목표치 27%보다 8.2% 초과

뉴스포인트 임성규 기자 | 울산시는 울산혁신도시 이전공공기관들이 지난해 지역인재 의무채용 대상 신규 인원 108명 중 38명을 울산지역 출신 학생들로 채용해 지역인재 채용률이 35.2%를 기록했다고 밝혔다.

이는 목표 비율 27%보다 8.2% 높은 것으로 의무채용 예외 분야를 포함하여 60명의 지역학생들이 이전공공기관에 취업하였다.