[전남인터넷신문/서성열 기자]국가보훈처 광주지방보훈청(청장 정홍식)은 규제혁신 및 적극행정 추진의 일환으로 지난 3월부터 ‘주니어보드’를 운영하여 젊은 직원들이 사업 추진 및 조직문화 개선에 대한 아이디어를 자유롭게 나눌 수 있는 소통의 장을 마련하였다.
4월 25일 열린 제2차 ‘주니어보드’ 회의에서는 기관장이 직접 참여하여 젋은 직원들과 함께 기관 내 비합리한 관행을 점검하고 직장생활과 관련된 밸런스 게임을 해보며 MZ세대 직원들이 느끼는 갑질의 기준이 어디까지인지 알아보는 시간을 가졌다.
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