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- 돌아온 인사 시즌…삼성∙LG∙SK∙현대차, 4대 그룹 인사 키워드는?
- 더밸류뉴스2020-11-16
- 곧 국내 주요 기업들의 임원인사 시즌이 도래한다. 올해는 신종 코로나 바이러스 감염증(코로나19) 여파와 미∙중 갈등 등 글로벌 불확실성이 확산하는 상황에서 기업들이 큰 변화를 주기보다는 안정세를 이어갈 것이라는 분석이다. 다만 일부 기업에서는 총수 및 세대 교체 등 적극적인 체질 개선에 나설 전망이다.16일 재계 등에 따르면 이달 말 LG그룹을 시작으로 국내 4대 그룹의 인사가 본격화 된다. LG그룹은 지난달 19일부터 진행된 계열사 사업보고회를 이번주 중 마무리하고 이달 말 조직개편 및 임원인사를 진행할 계획이다.앞서 LG그룹은 ...
- [자유한미연합] 친정부 검사들의 윤석열 죽이기 서막인가?
- 와이타임즈2021-05-31
- ▲ [사진=뉴시스]법무부의 검사장 급 인사가 이번 주 단행될 예정으로 있어 어떤 형태의 인사가 될지에 관심이 집중되고 있다. 그런데, 벌써부터 이번 주 이뤄질 검사장급 인사의 윤곽이 드러나고 있어 만약에 예상했던 인사가 이루어진다면, 그 후폭풍이 만만치 않을 것으로 보인다. 지금 예상되는 인사를 추정해 보면 전, 이성윤 서울중앙지검장의 후임으로 지난해, 윤석열 전, 검찰총장의 감찰.징계를 주도했던 심재철(사법연수원 27기) 서울남부지검장이 급부상하고 있는 것으로 전해진다. 또한, 이성윤 전, 서울중앙지검장은 서울고검장으로 승진할 가 ...
- 물적분할, 주주반대에도 왜 기업은 하려는 걸까
- 더밸류뉴스2022-02-17
- LG화학, 포스코, SK케미칼 등이 기업분할을 하면서 '물적분할' 방식을 채택해 기존 주주의 반발을 불러오고 있다. 물적분할을 하면 기존 주주에게 주어지는 혜택이 사실상 없기 때문이다. ◆물적분할, 기업 입장에서 '자금 조달'에 유리 기업은 비즈니스 환경 변화에 따라 사업부 가운데 한 곳을 별도 법인으로 분리해 성장시킬 필요성이 발생한다. 이처럼 A기업을 A1과 A2로 나누는 것을 기업분할이라고 하며, 분할 방식으로 물적분할과 인적분할 가운데 한 가지를 선택할 수 있다. 주주 관점에서 보면 신설법인의 지분을 기존 존속법인 주주에게 ...
- 법제처, 사업주 마음대로 직원을 해고 할 수 있나요?
- 뉴스포인트2021-08-26
- 뉴스포인트 이상지 기자 | #. 안녕하세요. 코로나19 장기화로 대규모 정리해고를 단행하기도 하는데요. 사업주 마음대로 직원을 해고할 수 없도록 하는 법적 장치가 있는 지 궁금합니다!! 코로나19 사태가 장기화되면서 기업 매출급감과 대내외 경영환경 악화 등 경영난을 겪고 있는 많은 기업들은 직원들을 무급휴직으로 전환하거나 희망퇴직을 실시하는 등 구조조정을 단행하고 있습니다. 이처럼, 일반적으로 사업장에서 직원 의사와 무관하게 사용자가 일방적으로 근로계약을 종료시키는 것을 해고라고 하는데요. 「근로기준법」에 따르면 ··· 사용자는 ...
- 법제처, 사업주 마음대로 직원을 해고 할 수 있나요?
- 제주교통복지신문2021-08-26
- [제주교통복지신문 김도형 기자] #. 안녕하세요. 코로나19 장기화로 대규모 정리해고를 단행하기도 하는데요. 사업주 마음대로 직원을 해고할 수 없도록 하는 법적 장치가 있는 지 궁금합니다!! 코로나19 사태가 장기화되면서 기업 매출급감과 대내외 경영환경 악화 등 경영난을 겪고 있는 많은 기업들은 직원들을 무급휴직으로 전환하거나 희망퇴직을 실시하는 등 구조조정을 단행하고 있습니다. 이처럼, 일반적으로 사업장에서 직원 의사와 무관하게 사용자가 일방적으로 근로계약을 종료시키는 것을 해고라고 하는데요. 「근로기준법」에 따르면 ··· 사 ...
- 檢 좌천 인사 커진다…법무연수원에 검사 5명 증원
- 와이타임즈2022-06-14
- ▲ [서울=뉴시스] 배훈식 기자 = 한동훈 법무부 장관이 14일 오전 서울 종로구 정부서울청사에서 열린 국무회의에 참석하고 있다지연됐던 검찰 인사가 이번 주를 기점으로 속도를 낼 것으로 보인다. 고위간부와 중간간부 교체를 위한 입법예고가 이뤄지며 인사를 위한 사전 절차가 마무리 단계에 접어들었다.검찰 내부에서는 '한직'으로 여겨지는 법무연수원 연구위원 증원과 함께 최대 12명의 검사장 승진이 가능할 것이란 전망이 나오고 있다.14일 법조계에 따르면 이르면 오는 16일 열리는 차관회의에서 '법무부와 그 소속기관 직제 시행규칙 일부 개 ...
- 文정부 떠넘긴 '재정 시한폭탄' 尹정부 '긴축+재정준칙' 집중 관리
- 와이타임즈2022-08-31
- ▲ [세종=뉴시스] 강종민 기자 = 추경호 부총리 겸 기획재정부 장관이 지난 25일 세종시 정부세종청사에서 639조원으로 편성된 2023년 예산안을 발표하고 있다. 2022.08.30윤석열 정부가 재정 기조를 '건전 재정'으로 전환하고 악화된 재정 건전성을 살리는데 시동을 걸었다. 지난 정부에서 급격히 쌓인 나랏빚을 제어해 지속 가능한 재정 기반을 다지겠다는 의도다.이를 위해 내년 총예산을 13년 만에 감축하고 역대 최대 규모의 지출 구조조정을 단행했다. 올해 정기국회 통과를 목표로 재정준칙 법제화도 추진할 방침이다.31일 기획재정 ...
- 현대백화점그룹, 2022년 임원 인사...박철규 전 삼성 전무 영입
- 더밸류뉴스2021-11-05
- 박철규 전 삼성물산 패션부문 부문장이 현대백화점그룹 산하 한섬 해외패션부문 사장에 영입됐다. 현대백화점그룹(회장 정지선)은 5일 22년 정기 임원 인사를 사장 1명 영입, 승진 27명, 전보 28명 등 총 56명을 확정하고 내년 1월 1일부로 단행한다고 5일 밝혔다.현대백화점그룹 관계자는 “위드 코로나 등 경영 환경 변화에 맞춰 내년도 경영전략을 조기에 수립하고 목표를 차질없이 준비하기 위해 2022년 정기 임원 인사를 선제적으로 단행했다”며 “인사 폭은 예년과 비슷한 수준”이라고 밝혔다. 이어 “디지털 전환이 가속화되고 트렌드가 ...
- 본격화되는 이재용 ‘뉴 삼성’ 시대…’깜짝 회장 승진’ 대신 ‘그룹 안정’이 먼저
- 더밸류뉴스2020-12-03
- 삼성전자(005930)가 신종 코로나 바이러스 감염증(코로나19) 상황 속에서도 과감한 인사를 단행했다. 기존 체제를 유지하면서도 50대 사장단을 앞세워 한층 젊어진 인사로 혁신을 이어간다는 방침이다. 현 대표이사 3인이 내년에도 유임을 이어가는 안정화 속에서 반도체∙생활가전 사장을 새로 선임하며 쇄신에 가속도를 낼 계획이다.이번 인사에는 지난 10월 고(故) 이건희 삼성그룹 회장의 별세 이후 세간의 주목을 받았던 이재용 삼성전자 부회장의 ‘회장 깜짝 승진’은 없었는데 이에 대해 업계에서는 본인의 승진보다는 그룹의 안정을 먼저 선택 ...
- [자유한미연합] 모두가 미쳐서 돌아가는 한번도 경험하지 못한 이상한 나라!
- 와이타임즈2020-11-26
- ▲ [사진=Why Times 이계성]지금 서민들은 전월세 란에 울고 집 한 채라도 가진 국민은 종부세에 울고 자영업자와 소상공인은 경제난과 우한폐렴에 직격탄을 맞아 울고 대기업은 경제폭망에 어쩔 바를 모르고 살아남기 위해 몸부림치는데 이 나라는 불법탄핵과 촛불난동으로 정권을 잡은 군상들이 하늘 무서운 줄 모르고 길길이 날뛰면서, 대한민국을 천리길 낭떠러지로 추락시키면서도 뻔뻔스럽게도 양의탈에 늑대의 얼굴을 하고 인면수심의 악행들을 이제는 아예 드러내놓고 자행하고 있다.그것도 다른 곳도 아닌 청와대와 집권여당 대표, 거기에 국무총리 ...
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