뉴스
31-40295해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다.뉴스검색 가이드
- 순천시, 출근이 즐거워지는 워라밸 직장 분위기 조성
- 전남인터넷신문2021-03-10
- [전남인터넷신문/김철우 기자]최근 취업준비생들이 좋은 회사를 선택하는 기준 1위가 연봉이 아닌 복지라고 한다. 그만큼 일과 삶의 조화를 꿈꾸는 워라밸(일과 삶의 균형)을 중요시하고 실천할 수 있는 직장을 찾고 있는 것이다. 순천시(시장 허석)는 이러한 시대적 트렌드 변화의 움직임에 따라 공직사회에도 개인의 다양한 복지수요를 충족시키고 조직의 생산성을 높이는 활기찬 직장 분위기 조성을 위한 다양한 직원 맞춤형 후생복지 제도를 마련하는 등 선도적으로 사회변화 기조에 발빠르게 대응하고 있다. ▶ 맞춤형복지 지원과 개인의 창의적 자기계발을 ...
- 부천시, ‘워라밸 랜선토크쇼’로 여성친화가치 확산
- 수도권탑뉴스2020-10-26
- ‘2020 워라밸페스티벌 랜선 토크쇼’가 오는 10월 28일 오후 2시부터 부천시여성회관 유튜브 채널에서 실시간 생중계 된다.부천시 여성친화사업 ‘일·생활균형 지역특성화사업’의 일환으로 추진한 이번 토크쇼는 부천시와 부천시여성회관(운영법인 부천여성청소년재단). 부천상공회의소, 한국노총 부천김포지역지부가 공동 주최한다.코로나19 확산 방지를 위해 비대면으로 열린 소통의 장에서 패널들은 ‘코로나19 시대, 부천시민의 일과 삶’을 주제로 코로나19 시대를 살아가는 부천시민에 공감하며 의견을 나눈다.특히 패널 중에는 우리 사회의 안정적인 ...
- 일동바이오사이언스, 3년 연속 ‘청년친화 강소기업’ 선정... "임금·고용안정·워라밸 우수"
- 더밸류뉴스2022-02-28
- 일동제약그룹(대표이사 부회장 윤웅섭)의 일동바이오사이언스(대표 이장휘)가 고용노동부와 한국고용정보원이 주관하는 ‘2022 청년친화 강소기업’으로 선정됐다고 28일 밝혔다.‘청년친화 강소기업’이란, 신용평가등급 및 고용유지율이 높고 3년 이내 산재 사망 발생이 없는 강소기업으로서, 임금 및 워라밸(일과 생활의 균형) 등이 우수해 청년들이 근무하기 좋은 회사를 가리킨다. 지정된 업체는 정부가 주관하는 중소기업 지원 사업 대상자 선정 시 우대를 비롯해 재정 지원 및 금융 혜택 등의 이점이 주어진다.이번 평가에서 일동바이오사이언스는 △임금 ...
- 부산 금정구, '2022년 소소한 야학의 행복' 하반기 수강생 모집
- 뉴스포인트2022-08-02
- 뉴스포인트 임성규 기자 | 부산 금정구는 대학생 및 직장인들의 워라밸을 지원하는 ‘2022년 소소한 야학의 행복’ 하반기 프로그램 수강생을 모집한다고 밝혔다. 수강 신청은 금정구 평생학습포털 홈페이지를 통해 오는 8일(월)부터 12일(금)까지 신청할 수 있으며, 선착순으로 모집할 예정이다. 수강료는 무료이며, 금정구 소재 대학의 대학생 및 직장인을 포함하여 금정구민이라면 누구나 신청할 수 있다. 오는 8월 30일부터 운영하는 ‘2022년 소소한 야학의 행복’ 하반기 프로그램은 ▲처음 시작하는 우쿨렐레Ⅱ, ▲직장인들이 궁금해하는 ...
- 부산관광공사-부산광역시일생활균형지원센터, 가족 친화 문화 확산 위한 워라밸 프로그램 공동 운영
- 부산경제신문2021-10-07
- [부산경제신문/박홍식 기자]부산관광공사와 부산광역시일생활균형지원센터는 부산의 워라밸 직장문화를 인증받은 가족친화인증기업의 근로자를 대상으로 가족 가치 확산을 위해‘직장맘 직장대디’가족에게 부산시티 야경투어 프로그램을 공동 진행한다. 공사와 센터는 이번 프로그램을 통해 부산지역 가족친화인증기업 임직원의 일생활균형을 응원하고, 참여자 가족의 함께하는‘가족 친화’실천과 부산의 아름다운 야간관광을 부산시티투어의 야경투어를 통해 소개하고자 한다. 야경투어는 개방형 2층 버스를 타고 부산역을 출발하여 광안대교, 부산항대교를 지나는 아찔한 경험 ...
- 이천시 신둔면 평생학습센터, 월간학습과정 신설 .. “워라벨 학습으로 일과 삶의 균형 맞춘다"
- 경기뉴스탑2022-02-07
- 신둔면 월간학습(사진=이천시 제공)[경기뉴스탑(이천)=박찬분 기자]이천시 신둔면 평생학습센터는 2022년도 신둔면 1기 평생학습 프로그램 운영계획을 발표 하였다. 신둔면은 학습전환을 계기로 상시학습과 월간학습 학습동아리로 분류하였으며 직장인, 학생, 가족 등 평소 학습을 접하기 어려운 대상을 위한 월간학습을 신설 평생학습 참여기회를 확대 하였고, 도자 예술마을에 마을캠퍼스를 운영 학습클러스터를 활용한 워라벨 학습으로 일과 삶의 균형적 조화를 위한 평생학습 운영계획을 발표 하였다. 우선 신둔면에서는 페이퍼 플라워 등 13개의 상시학습 ...
- 수원문화재단, 여성가족부 주관 ‘가족친화 인증기관’ 재선정
- 뉴스포인트2022-12-16
- 뉴스포인트 임성규 기자 | 수원문화재단(대표이사 김현광)은 여성가족부가 주관하는 ‘가족친화 인증기관’ 자격을 2024년까지 연장했다. 지난 2019년 가족친화인증 신규 기관으로 선정된 재단은 다양하고 실효성 있는 제도 마련을 통해 2022년 유효기간 연장 심사에서 좋은 평가를 받았다. 그동안 재단은 직원들의 자녀출산과 양육을 지원하고 일과 가정의 조화로운 병행을 위해 ▲유연근무제(시차출근제, 탄력적·선택적근로시간제) 운영 ▲매주 수요일 가족사랑의 날 운영 및 PC-OFF 시스템을 활용한 연장근무 제한 ▲직원 동호회 활동비 지원 ...
- 광주광역시 직장인 등 성인 남구민, 퇴근 후 암벽 오른다
- 뉴스포인트2021-05-11
- [뉴스포인트 - 1위 문화/예술뉴스 김용호 기자] 광주 남구는 직장 생활 등의 사유로 평생학습 프로그램에 함께 할 수 없는 이들에게 참여 기회를 보장하고, 일과 여가활동의 균형적인 삶을 위해 퇴근길 배움터 프로그램인 스포츠 클라이밍 교실을 선보인다. 11일 남구에 따르면 오는 20일부터 7월 26일까지 2달간 봉선동 제일풍경채 앞 광주 자유등반클럽 실내 암벽장에서 하늘을 오르는 짜릿한 즐거움을 맛 볼 수 있는 스포츠 클라이밍 교실 프로그램이 운영된다. 이 프로그램은 직장인 등 퇴근 시간대 워라벨을 추구하기 위한 것으로, 주간 시간대 ...
- 직장인 10명 중 9명, 주4일 근무제 찬성!
- 전남인터넷신문2024-05-27
- [전남인터넷신문]최근 각계각층에서 주4일 근무제에 대한 관심이 커지는 가운데, 직장인 10명 중 9명은 주4일 근무제를 긍정적으로 생각하는 것으로 나타났다.커리어 플랫폼 사람인(143240, 대표 황현순)이 직장인 3576명을 대상으로 ‘주4일 근무제에 대한 생각’을 설문한 결과, 86.7%가 ‘긍정적’이라고 밝혔다. 직급별로 보면 대리급(91.2%), 과장급(88.7%), 사원급(88%), 부장급(82%)은 긍정적이라고 답한 비율이 80% 이상이었으나, 임원급은 65.3%로 다른 직급에 비해 낮았다.주4일제가 긍정적인 이유는 ‘휴 ...
- 연결되지 않을 권리: 퇴근 후 카톡 금지법
- The Psychology Times2024-07-24
- [한국심리학신문=한유민 ]직장인들이 제일 싫어하는 소리는?현대 사회에서 메신저 앱의 보급은 빠르게 확산되어왔다. 스마트폰의 대중화와 함께 메신저 앱은 우리의 일상생활에 깊숙이 자리잡았다. 그러나, 이러한 메신저 앱의 사용은 편리성과 효율성을 높여주었지만, 동시에 ‘메신저 증후군’이라는 새로운 문제를 야기하기도 한다.메신저 증후군이란 수시로 스마트폰 메신저를 확인하고, 이로 인해 스트레스를 받는 것을 말한다. 이는 특히 카카오톡과 같은 개인용 메신저가 업무적으로 활용되는 회사에서, 쏟아지는 업무 지시와 불필요한 메시지로 인해 스트레스 ...
뉴스 기사와 댓글로 인한 문제 발생시 24시간 센터로 접수해주세요.센터 바로가기