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- 논산시 조정구 사무관 수부도심 부창동장 발탁 에 " 막중한 책임감 " 통감
- 굿모닝논산2022-09-24
- 논산시가 행한 지난 9월 19일자 인사에서 토목직인 조정구[57] 사무관이 논산시 수부도심 지역을 관장하는 부창동장에 전격 발탁됐다. 논산 토박이로 등화동에서 태어나 부창초등학교 논산중학교 논산공고 중경전문대를 졸업하고 공직에 투신, 올해로 공직 32년차인 조정구 사무관은 논산시의 주요사업부서 실무를 두루 익히고 7급직 떼에는 오지개발 업무에 두드러진 성과를 보여 당시 고건 총리로부터 국무총리 상을 수상 하기도 했다. 평소 말 수가 적고 자기 관리에 철저하면서도 주어진 직임에 대해서는 빈틈없는 업무처리로 주변의 신망을 받아온 조정구 ...
- 직장인 10명중 6명, 나는 전문가!
- 전남인터넷신문2021-06-23
- [전남인터넷신문/김동국 기자]직장인 10명 중 6명 이상은 본인이 담당하는 직무에 전문성이 있다고 생각하는 것으로 나타났다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr, 대표 김용환)이 직장인 1,025명을 대상으로 ‘자신이 직무 전문성을 갖췄다고 생각하는지 여부’를 조사한 결과, 63.6%가 ‘전문성을 갖췄다’고 답했다.연차별로는 10년차를 기점으로 전문성을 갖췄다고 생각하는 비율이 많았다. ‘10~12년차’(91.4%), ‘13~15년차 이상’(90.6%)은 본인이 전문가라고 느끼는 비율이 90%를 넘는데 비해, ...
- 대구시 홍준표 시장, 첫 정기인사 앞두고 혁신적 인사방침 발표
- 뉴스포인트2022-12-11
- 뉴스포인트 임성규 기자 | 대구시는 내년 초 상반기 정기인사 시행을 앞두고 관례적으로 해오던 기존 인사 운영의 틀을 완전히 깨는 성과 중심의 혁신적인 인사운영 방향을 발표했다. 능력과 성과 중심의 승진체계 정립, 평등하고 투명한 인사관리를 기본 방향으로 잡고, 이를 위한 인사 운영 4대 혁신 방안으로 ① 발탁승진의 대폭 확대, ② 소수직렬·여성공무원·소외부서 근무자 우대, ③ 동일부서 2년 이상 근무자 순환 전보, ④ 실·국장 중심의 책임인사제 시행을 제시했다. 시정 혁신과 성과 창출을 위해 강한 리더십과 업무추진력이 요구되는 간 ...
- 직장인 63.6% "나는 전문성을 갖춘 전문가"
- 케이앤뉴스 KN NEWS2021-06-28
- 갈수록 연공서열보다 직무 전문성을 중시하는 기조가 강해지는 가운데, 직장인 10명 중 6명 이상은 본인이 담당하는 직무에 전문성이 있다고 생각하는 것으로 나타났다.▲ 갈수록 연공서열보다 직무 전문성을 중시하는 기조가 강해지는 가운데, 직장인 10명 중 6명 이상은 본인이 담당하는 직무에 전문성이 있다고 생각하는 것으로 나타났다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 직장인 1,025명을 대상으로 ‘자신이 직무 전문성을 갖췄다고 생각하는지 여부’를 조사한 결과, 63.6%가 ‘전문성을 갖췄다’고 답했다.연차별로는 10년차를 기점으로 전문성을 ...
- 기획재정부 2022년 과장급 정기인사 실시
- 뉴스포인트2022-02-23
- 뉴스포인트 김성수 기자 | 기획재정부는 2.24일, 전체 119개 과장 직위 중 84개(71%)를 교체하는 과장급 인사를 단행했다. 이번 정기인사는 코로나 위기극복, 고용 안정 등 민생경제 회복을 본격화하고 국정과제의 차질 없는 추진을 뒷받침하는 한편, 조직 쇄신과 활력을 제고하기 위함이다. 이번 인사의 주요 특징은, ① 첫째, 1↔2차관실 적극적인 교차 인사를 통해 실국간 인적 교류를 확대(’21년 2명 → ’22년 13명)하여 전문성의 활용도 및 조직의 생산성 제고를 도모했다. * 박정현(45회, 정보통신예산과장→개발사업과 ...
- 일요단상 ] 이십년전의 추억 속 인물 선택의 기준을 논하다
- 굿모닝논산2022-01-16
- ▲ 새천년민주당 충남도사무처장 재직 당시의 모습 이십년도 훨씬 넘은 시절 당시 논산시의원으로 당선돼 의정활동에 전념하던 필자는 김대중 총재가 이끌던 새정치국민회의 충남도당 사무처장에 발탁됐다. 취임 하자마자 15대 대선의 새정치국민회의 충남도 선대기획단장을 맡아 충남 대통령 선거를 진두지휘했고 김대중 대통령의 당선과 함께 당명을 바꾼 새천년민주당 충남도 당무행정을 이끌면서 당 조직의 일대 쇄신을 꾀했다. 당시 16대 총선을 대비한 도당 사무처는 상근 비상근 합해 13명의 국장 단을 꾸리는 과정에서 인선을 두고 골머리를 싸매야 했다. ...
- 기획재정부 2022년 과장급 정기인사 실시
- 제주교통복지신문2022-02-23
- [제주교통복지신문 김대훈 기자] 기획재정부는 2.24일, 전체 119개 과장 직위 중 84개(71%)를 교체하는 과장급 인사를 단행했다. 이번 정기인사는 코로나 위기극복, 고용 안정 등 민생경제 회복을 본격화하고 국정과제의 차질 없는 추진을 뒷받침하는 한편, 조직 쇄신과 활력을 제고하기 위함이다. 이번 인사의 주요 특징은, ① 첫째, 1↔2차관실 적극적인 교차 인사를 통해 실국간 인적 교류를 확대(’21년 2명 → ’22년 13명)하여 전문성의 활용도 및 조직의 생산성 제고를 도모했다. * 박정현(45회, 정보통신예산과장→개발 ...
- 국힘, 안건조정위 3명 추천…민형배 '위장탈당' 맞불
- 와이타임즈2022-04-21
- ▲ [서울=뉴시스] 최진석 기자 = 21일 오전 국회 법제사법위원회 위원장실 앞에서 법사위 야당 간사인 유상범 국민의힘 의원(왼쪽 두 번째)이 법사위 소속 의원들과 ‘검수완박’ 법안 논의를 위해 구성될 예정인 법제사법위원회 안건조정위원명단(유상범, 전주혜, 조수진)을 박광온 위원장에게 제출 한 뒤 기자들의 질문에 답하고 있다. (공동취재사진)국민의힘은 21일 더불어민주당이 강행할 태세인 이른바 '검수완박' 입법을 저지하기 위해 국회 법제사법위원회 안건조정위원회 위원으로 유상범·조수진·전주혜 3명을 추천했다.국회 법사위 야당 간사인 ...
- LG에너지솔루션, 노세원 등 15명 승진... 2022 임원인사
- 더밸류뉴스2021-11-25
- LG에너지솔루션(대표이사 부회장 권영수)은 25일 이사회 결의를 통해 △전무 승진 1명 △상무 신규선임 12명 △수석연구위원(상무) 신규선임 1명 △수석전문위원(상무) 신규선임 1명을 포함한 총 15명의 2022년 임원 승진인사를 단행했다. LG에너지솔루션은 "철저한 사업성과를 기반으로 △근본구조 개선 및 핵심 역량 강화를 위한 품질/개발/생산 인재 중용 및 발탁 △선제적 미래준비 관점에서 조직역량 강화에 초점을 맞췄다"고 밝혔다. 특히 △근본 구조 개선 차원의 R&D 역량 강화를 위해 현 Battery연구소를 CTO(Chief T ...
- 美 ‘블루 웨이브’ 확정 어떠한 경제 영향 미치나
- 케이앤뉴스 KN NEWS2021-01-07
- 7일 외신 등에 따르면 미국 조지아주의 연방 상원의원 결선 투표에서 민주당이 2석 모두를 거머쥐면서 하원에 이어 상원까지 장악하는 ‘블루 웨이브’가 확정됐다.▲ 7일 외신 등에 따르면 미국 조지아주의 연방 상원의원 결선 투표에서 민주당이 2석 모두를 거머쥐면서 하원에 이어 상원까지 장악하는 ‘블루 웨이브’가 확정됐다.블루웨이브는 미국 민주당을 상징하는 파란색으로 민주당의 힘이 강하여 미국 의회 상,하원을 동시에 장악하는 추세가 보임을 나타내는 말이다. 앞서 조지아주에서는 작년 11월 대선 당시 2명의 상원의원을 선출하기 위한 선거 ...
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