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- 직장인, 70% “OOO 스트레스 심해”
- 케이앤뉴스 KN NEWS2021-08-26
- 직장생활을 하면서 필수 능력으로 꼽히는 보고서 작성, 하지만 빈도수가 잦고 불필요한 보고도 많아 스트레스 요인 중 하나로 꼽히기도 한다. ▲ (자료=사람인) 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 직장인 1,227명을 대상으로 보고서 스트레스에 관한 설문조사를 했다. 응답자의 65.4%가 보고서 작성으로 스트레스를 받는다고 했으며, 평균적으로 업무 시간의 1/3(35%)을 보고서 작성에 할애하는 것으로 집계됐다. 보고서 작성에 스트레스를 받는 이유로는 ‘갑자기 시키는 경우가 많아서’(47%, 복수응답)이 가장 많았다. 이어 ‘잘 알지 못하는 ...
- 직장인, 70% “보고서 스트레스 심해”
- 전남인터넷신문2021-08-25
- [전남인터넷신문/김동국 기자]직장생활을 하면서 필수 능력으로 꼽히는 보고서 작성. 하지만 빈도수가 잦고 불필요한 보고도 많아 스트레스 요인 중 하나로 꼽히기도 한다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 직장인 1,227명을 대상으로 보고서 스트레스에 관한 설문조사를 했다. 응답자의 65.4%가 보고서 작성으로 스트레스를 받는다고 했으며, 평균적으로 업무 시간의 1/3(35%)을 보고서 작성에 할애하는 것으로 집계됐다.보고서 작성에 스트레스를 받는 이유로는 ‘갑자기 시키는 경우가 많아서’(47% ...
- 오산시, 중고자동차 이전등록 온라인시스템 도입
- 오산인터넷뉴스2021-07-20
- 【오산인터넷뉴스】오산시는 관내 매매상사의 중고자동차 이전등록을 온라인화 한다. 오산시차량등록사업소는 경기도 자동차매매사업조합 오산화성지부와 온라인 시스템 운영사인 ㈜씨엘엠앤에스와 협약체결을 통해 ‘온라인 이전등록’을 추진한다고 20일 밝혔다.관내 매매상사용 이전등록 거래는 1일 약 200건 정도로 최근 몇 년 간 매매상사 이전등록이 급격히 증가했고 서류는 등록대행 직원이 하루 두 차례 오산시 차량등록사업소를 방문해 처리하므로 민원과부하, 업무불편 등을 초래해 ‘온라인 이전거래 시스템’도입 필요성이 그간 꾸준히 제기됐다. 온라인 이전 ...
- 롯데케미칼, 한국석유공사와 청정 수소·암모니아 사업 MOU 체결
- 더밸류뉴스2022-09-21
- 롯데케미칼(대표이사 김교현)과 한국석유공사(사장 김동섭)가 탄소중립 흐름에 발맞춰 청정 수소·암모니아의 생산 및 운영 사업 공동 개발 및 투자를 통해 수소경제 활성화에 나선다.롯데케미칼과 한국석유공사는 지난 20일 오후 잠실 롯데월드타워에서 롯데케미칼 김교현 부회장과 한국석유공사 김동섭 사장이 참석한 가운데 업무협약(MOU)을 체결했다고 21일 밝혔다.본 협약을 통해 양사는 각사가 보유한 기술과 노하우를 활용해 해외 청정 수소·암모니아 생산 공동개발 및 투자, 수소·암모니아 수입 터미널 공동개발 및 운영, 암모니아 개질 수소 사업 ...
- 성과주의 확산에 직장인 60% “OO에 관심 많아”
- 케이앤뉴스 KN NEWS2022-03-08
- 최근 스타트업뿐 아니라 국내 대기업들도 30~40대 젊은 인재를 리더로 승진시키고, 직급폐지, 호칭제도에 변화를 주는 등 미국 실리콘밸리식 조직문화가 확산되면서 직장인들의 인사평가와 승진에 대한 태도가 사뭇 달라졌다. 기존 보수적인 연공서열 중심의 인사제도가 아닌 개인의 역량과 성과중심으로 조직문화가 변화하면서 동기부여가 되고 있는 것으로 보인다. 실제 커리어테크 플랫폼 사람인이 직장인 1,666명을 대상으로 ‘승진에 대한 생각’을 설문조사 한 결과 현 직장에서 ‘인사고과 및 승진에 관심이 많다’고 대답한 비율은 60.6%였다. 지 ...
- 성과주의 확산, 직장인 60%, “승진에 관심 많아요”
- 전남인터넷신문2022-03-08
- [전남인터넷신문/김동국 기자]]최근 스타트업뿐 아니라 국내 대기업들도 30~40대 젊은 인재를 리더로 승진시키고, 직급폐지, 호칭제도에 변화를 주는 등 미국 실리콘밸리식 조직문화가 확산되면서 직장인들의 인사평가와 승진에 대한 태도가 사뭇 달라졌다. 기존 보수적인 연공서열 중심의 인사제도가 아닌 개인의 역량과 성과중심으로 조직문화가 변화하면서 동기부여가 되고 있는 것으로 보인다.실제 커리어테크 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 직장인 1,666명을 대상으로 ‘승진에 대한 생각’을 설문조사 한 결과 현 직장 ...
- 서해수호 55용사 추모 '불멸의 빛' 밝힌다
- 제주교통복지신문2022-03-22
- [제주교통복지신문 김대훈 기자] 국립대전현충원에 안장된 서해수호 55용사의 숭고한 희생을 기억･ 추모하고자 55개의 조명을 이용해 ‘불멸의 빛’을 밝힌다. 국가보훈처는 일곱 번째 서해수호의 날(3.25)을 앞두고 23일(수) 오후 7시 30분, 국립대전현충원(현충문 현충광장)에서 서해수호 55용사를 기리기 위한 ‘불멸의 빛’ 점등행사를 거행한다. 이번 ‘불멸의 빛’는 국민들과 함께 국가를 위해 희생한 서해수호 55용사를 영원히 잊지 않고 추모하기 위해 계획한 것으로, 55명의 서해수호 용사를 상징하는 55개의 조명시설을 설치하 ...
- 오늘의 심리학.가스라이팅
- The Psychology Times2021-04-16
- 최근 모-여배우와 남자 배우 사이의 열애설이 퍼지면서 '가스라이팅'이라는 표현이 자주 사용되고 있습니다.개인적으로는 이와 같은 표현 자체를 좋아하지는 않습니다. 왜냐하면 제 내담자분들이 크게 영향을 받으시며, 대체로 그 방향은 부정적인 쪽이기 때문입니다. 그래도 관련 전문가로서 객관적인 견지에서 가스라이팅이라는 심리적 현상에 대한 정확한 이해를 돕기 위해 글을 씁니다.1. 가스라이팅의 정의가스라이팅(gaslighting)은 심리학적 조작(psychological manipulation)을 통해 타인의 마음에 스스로에 대한 의심을 불 ...
- 김지원의 회사는 왜 동호회를 강요할까?
- The Psychology Times2022-08-18
- [The Psychology Times=장철우 ] PS : 본 칼럼은 JTBC 드라마 "나의해방일지" 16회 중 8회까지 방영된 상태에서 작성되었습니다. 이후 드라마의 전개에 따라 칼럼 내용이 맞지 않을 수 있음을 참고하시기 바랍니다.그녀는 카드회사 디자인팀의 계약직이다.사내에서는 그녀가 계약직이라고 특별히 차별받는 것이 잘 보이지 않는다.오히려 함께 동호회를 들지 않아서 결국 정규직들과 해방 클럽을 만들게 까지 한 것을 보면 조직문화는 좋은 회사인 것 같다.다만 회사 외적으로는 버거운 것 같다.사랑했던 선배에게 신용대출을 받아서 ...
- 일 못하는 사람의 유형
- The Psychology Times2022-05-03
- [한국심리학신문_The Psychology Times=스테르담 ]솔직해져 보자.나는, 당신은 일을 잘하는 사람일까?앞에서 살펴본 ‘일 잘하는 사람의 유형’ 중 자신에게 해당하는 게 얼마나 되나?때로는 역발상이 필요하다. 내가 일을 잘하기 위해서 어떤 능력을 갖춰야 하는가도 중요하지만, 그 반대를 돌아보는 것, 즉 버려야 하거나 피해야 하는 것을 알아보는 것도 중요하다.‘나는 일을 잘하는 사람일까?’라는 질문에 대부분은 스스로에게 관대한 점수를 줄 것이다.잘한다는 말까진 안 하더라도 최소한, ‘에이, 나는 일을 못하지는 않아’라고 생 ...
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