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뉴스

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해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다.뉴스검색 가이드

  • 김동국
    2020년 취업 경쟁률 전년대비 2배 증가, 좁은 문 뚫은 합격자는?
    전남인터넷신문2020-12-22
    [전남인터넷신문]올 하반기 취업시장은 연초부터 이어지는 코로나19의 영향으로 여전히 침체돼 있다. 이로 인해 지난해 하반기보다 신입사원의 취업 경쟁률이 대폭 증가한 것으로 나타났는데, 이 가운데도 합격증을 손에 쥔 신입사원들은 어떤 스펙을 가지고 있을까? 구인구직 매칭플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr, 대표 김용환)이 기업 177개사를 대상으로 ‘하반기 채용 결산’을 한 결과, 신입사원 경쟁률이 평균 36:1로 조사되었다. 이는 지난해 동기(20:1)보다 무려 두배 가량 증가한 수치다. 이 같은 바늘구멍을 ...
  • 임성규
    충북교육청, 2022. 학생맞춤형 1차 모의면접 실시
    뉴스포인트2022-06-11
    뉴스포인트 임성규 기자 | 충청북도교육청은 11일 9시, 청주고등학교에서 학생이 스스로 진로를 설계하고 준비할 수 있는 자기주도적 면접 역량을 높히기 위한 ‘2022. 학생맞춤형 1차 모의면접’을 실시했다. 2022. 학생맞춤형 1차 모의면접은 교과 내용에 바탕을 둔 제시문 기반 면접으로 학생이 학교에서 수업을 통해 배운 내용을 모의 면접에 활용해봄으로써 실제 수시 면접 전형에 대비할 수 있도록 하는 데 의의를 뒀다. 학생맞춤형 1차 모의면접은 제시문 기반 면접 전형이 있는 대학에 수시 지원하고자 하는 도내 일반고 25교, 3학 ...
  • 김동국
    신입 구직자 10명 중 4명, “내 전공 후회해”
    전남인터넷신문2021-12-23
    [전남인터넷신문/김동국 기자]직무역량 평가와 수시 채용이 보편화 되면서 취업 성공 확률을 위해 자신에게 맞는 전공을 잘 정하고 미리 전공 관련 경험을 쌓는 것이 중요해졌다. 그러나 신입 구직자 10명 중 4명은 본인의 전공 선택을 후회하고 있는 것으로 나타났다.구인구직 매칭플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 신입 구직자 796명을 대상으로 ‘전공 선택을 후회하는지 여부’에 대해 조사한 결과, 38.1%가 자신의 전공을 선택한 것에 대해 ‘후회한다’고 답했다.이는 전공별로 다소 차이가 있었다. ‘인문·사회계 ...
  • 임성규
    충북도, 동절기 대비 2차 가금농장 방역점검 추진
    뉴스포인트2022-07-17
    뉴스포인트 임성규 기자 | 충북도는 2022/2023 동절기 고병원성 조류인플루엔자(AI) 사전예방을 위해 5월부터 6월말까지 가금농장 방역실태 1차 점검을 완료하고 9월말까지 2차 방역실태 점검을 실시할 계획이라고 밝혔다 2차 점검대상은 1차 점검 시 점검하지 못했거나 미흡사항이 확인된 농장 58호 및 가금계열화사업자 소속 계열농가 162호, 10만수 이상 사육농가 36호 등 256호를 대상으로 실시한다. 주요 점검사항은 1차 점검 시 미흡사항이 확인되어 시정 및 보완명령을 받은 농가에 대해서 이행여부를 확인하고, 가금계열화사 ...
  • 제니퍼 최
    잡코리아, 대기업 취업문 뚫은 합격자 스펙 공개
    케이앤뉴스 KN NEWS2021-07-17
    올 상반기 좁은 대기업 취업문을 뚫은 합격자들의 스펙이 공개됐다. 잡코리아에 따르면 대기업 취업에 성공한 신입사원의 ‘졸업학점’은 평균 3.7점이었다. 또, 대기업 신입사원 10명 중 7명은 ‘영어 말하기 점수’를 보유하고 있었다. 잡코리아가 올 상반기 1000대 기업에 합격한 신입사원 591명의 합격스펙을 분석한 결과다.▲ (자료제공=잡코리아)잡코리아는 대기업 취업에 성공한 신입사원들의 합격스펙을 △졸업학점 △토익 시험 성적 △영어 말하기 점수 △제2외국어 점수 △인턴십 경험 △해외 체류 경험 △공모전 수상 경험 △사회봉사 경험 ...
  • 김지연
    ‘AI 채용’ 부담 느끼는 이유...왜
    케이앤뉴스 KN NEWS2021-01-05
    코로나19로 언택트 채용이 확산되면서 AI 채용을 도입하는 기업도 늘어나는 가운데 구직자 10명 중 6명 이상은 AI 채용에 대해 부담을 느끼는 것으로 조사됐다.▲ (자료제공=사람인)취업플랫폼 사람인이 구직자 1788명을 대상으로 ‘AI 채용에 대한 생각’을 조사한 결과 64.4%가 부담을 느낀다고 답했다. AI 채용 도입 초기인 지난해 조사(60.2%)보다 소폭(4.2%p) 상승한 수치다.성별로는 여성(69.3%)이 남성(56.4%)보다 부담을 느끼는 비율이 높았다. 또 전공별로는 △사회과학계열(74.1%) △경상계열(66.8%) ...
  • 정채영
    한글과컴퓨터 계열 ‘한컴MDS’, 플레이그램에 매각돼...총 1050억
    더밸류뉴스2022-05-20
    한글과컴퓨터(대표이사 김연수 변성준, 이하 한컴) 계열사 한컴MDS(대표이사 이창열)가 매각된다. 한컴은 플레이그램(대표이사 김재욱)과 주식 및 경영권 양수도 계약을 체결하고 한컴MDS, 한컴인텔리전스(대표이사 지창건), 한컴로보틱스(대표이사 전동욱) 등 총 11개 자회사를 포함한 주식 및 경영권 양수도 계약을 플레이그램과 체결했다고 20일 공시했다. 양도가액은 1050억원으로 최종 양도금액은 실사와 협상을 통해 확정될 계획이다.지난 3월 진행된 한컴MDS 매각 예비 입찰에서 10여개 기업이 인수제안서를 제출하며 인수 경쟁이 이뤄진 ...
  • 김동국
    구직자 10명 중 6명, AI 채용 부담스러워!
    전남인터넷신문2021-01-04
    [전남인터넷신문/김동국]코로나19로 언택트 채용이 확산되면서 AI 채용을 도입하는 기업도 늘어나는 가운데, 구직자 10명 중 6명 이상은 AI 채용에 대해 부담을 느끼는 것으로 조사됐다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saraminco.kr, 대표 김용환)이 구직자 1,788명을 대상으로 ‘AI 채용에 대한 생각’을 조사한 결과, 64.4%가 부담을 느낀다고 답했다. AI 채용 도입 초기인 지난해 조사(60.2%)보다 소폭(4.2%p) 상승한 수치다.성별로는 여성(69.3%)이 남성(56.4%)보다 부담을 느끼는 비율이 높았다. ...
  • 이소민
    '첫 통합수능' 서·연·고 서열마저 바꿨다…성균관 3위, 연세 6위
    제주교통복지신문2022-06-14
    [제주교통복지신문 이소민 기자] 첫 문·이과 통합 시험으로 치러진 2022학년도 수능이 대학 서열에도 영향을 준 것으로 나타났다. 문·이과 통합수능 여파로 주요 대학 인문계열 정시 합격 점수가 일제히 하락했다는 입시업계 분석이 나왔다. 14일 종로학원이 올해 주요 19개 대학 정시 합격생 중 상위 70%의 대학수학능력시험(수능) 백분위 평균 점수를 분석한 결과, 모든 대학 인문계열의 평균 합격점수가 통합수능 이전인 2021학년도보다 떨어진 것으로 나타났다. 이 중 연세대의 하락 폭이 287.9점에서 269점으 ...
  • 제니퍼 최
    대졸 신입 구직자들 눈높이 높아 졌다
    케이앤뉴스 KN NEWS2021-03-16
    최근 IT·게임업계를 시작으로 연봉인상 바람이 불고 있는 가운데, 엔씨소프트는 국내 기업 최초로 대졸 초임제를 폐지하기도 했다. 이러한 영향 탓인지 올해 대졸 신입 구직자들의 희망연봉 또한 껑충 오른 것으로 조사됐다. 취업포털 인크루트가 신입 구직자 대학생 1천36명을 대상으로 희망연봉에 대해 조사한 결과다. ▲ (자료제공=인크루트)이에 따르면 올해 취업을 준비중인 대졸신입 구직자들이 밝힌 희망연봉수준은 평균 4천363만원으로 조사됐다. 전공별로는 △공학계열 전공자가 4천447만원으로 가장 높은 초임을 희망했고, 이어서 △상경계열 ...
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